UserGets’te her eğitim, gerçek iş hayatının ritmine göre tasarlanır. Katılımcılar, kendilerine verilen iş akışı ve analizi ile tıpkı profesyonel bir tasarım ekibindeymiş gibi çalışır; teslim tarihlerini yönetir, revizyon süreçlerinden geçer. Bu deneyim, sektöre adım atmadan önce iş disiplini, zaman yönetimi ve ekip içi iletişim gibi becerileri doğal olarak kazandırır.

UserGets’te her proje, eğitmenler tarafından sıfırdan oluşturulur. Hazır markaları yeniden tasarlamak yerine, özgün fikirler, kullanıcı akışları ve iş hedefleriyle yeni bir ürün kurgulanır. Bu yöntem, öğrencilere sadece görsel tasarımı değil, problem tanımlama, çözüm geliştirme ve karar verme süreçlerini de öğretir. Gerçek bir tasarım sürecini uçtan uca deneyimlersin ve iş hayatına hazır portfolyolar oluşturursun.

UserGets seni sektörde aktif olarak üretim yapan profesyonellerle buluşturur. Eğitmenler, halen gerçek projelerde yer alan uzmanlardan oluşur ve bu sayede paylaştıkları bilgi günceldir. Eğitim süresince kurulan bağlar, yalnızca öğrenme değil, gelecekteki iş birlikleri ve fırsatlar için kalıcı bir network oluşturur.

UserGets’te eğitmenler sadece anlatan değil, yönlendiren rol üstlenir. Her öğrenciye özel geri bildirim verilir; güçlü yanlar geliştirilir, eksikler detaylı şekilde analiz edilir. Bu mentörlük yaklaşımı, teknik gelişimin yanı sıra düşünme biçimini de şekillendirir. Sadece “nasıl yapılır”ı değil, “neden o şekilde yapılır”ı da öğrenirsin.

UserGets metodolojisi, uzun vadeli teorik doluluk yerine hızlı öğrenme ve üretim döngüsüne dayanır. Her hafta üreterek ilerlersin; gelişimin ölçülür, mentör geri bildirimleriyle şekillenir. Kısa sürede gözle görülür ilerleme kaydeder, kariyerine somut çıktılarla yön verirsin.

UserGets, durağan bir eğitim yapısına değil; değişen sektörle birlikte evrilen bir modele sahiptir. Program içerikleri, yeni araçlar, metodolojiler ve sektör ihtiyaçlarına göre düzenli olarak yenilenir. Böylece her öğrenci, mezun olduğunda piyasadaki en güncel bilgi ve becerilere sahip olur.